Enquête de Rosa Les changements que vous désirez voir

Compilé par Hill Stratégies et Rosa
Août 2020

Au sujet de cette enquête

Nous sommes Rosa Notre but est simple : créer des milieux de travail où les gens puissent aller travailler sans crainte de harcèlement sexuel. Cette enquête historique vise à découvrir la nature des changements que vous souhaitez voir dans votre milieu de travail ainsi que les types d’obstacles que vous avez rencontrés lorsqu’il s’est agi de dénoncer un comportement ou d’avoir accès aux systèmes de justice. Nous vous posons ces questions à vous qui travaillez dans le domaine, car c’est vous qui vivez ces expériences. Il est important que votre voix soit entendue afin que les changements à apporter à votre milieu de travail soient bien orientés. L’année 2020 a été difficile. Nous qui œuvrons dans le domaine des arts, à titre contractuel ou autre, avons de la difficulté à faire face à nos obligations financières, à nous maintenir en bonne santé et à nous assurer que nos droits sont protégés quelle que soit la couleur de notre peau. Il y a encore du chemin à faire à ce chapitre.

Pourtant, nous savons qu’il ne faut pas abandonner la partie. Lorsque nous retournerons enfin au travail, nous ne voulons pas revenir au même point où nous étions. C’est pourquoi il est important de participer à cette enquête. Votre voix, votre histoire sont importantes.

Nous vous demandons de partager le questionnaire avec vos collègues du domaine des arts. Plus il y aura de gens qui aident à articuler les changements nécessaires, plus l’enquête aura d’impact.

Nous voulons que les résultats de cette enquête mènent au changement. Le rôle de Rosa est de faire connaître les changements que vous souhaitez voir et de travailler avec les organismes employeurs et les syndicats pour assurer qu’ils sont mis en œuvre.

Foire aux questions

Pourquoi Rosa mène-t-elle cette enquête?

Rosa mène cette enquête avec l’aide de Hill Stratégies. Hill Stratégies est une entreprise canadienne qui allie des méthodes de recherche rigoureuses sur les arts et la culture à des méthodes de communication efficaces. Rosa a fait appel à Hill Stratégies pour réaliser cette enquête afin de mieux comprendre et d’améliorer les milieux de travail des travailleurs contractuels, syndiqués ou non, dans les domaines canadiens des arts de la scène, du cinéma et de la télévision.

À qui s’adresse l’enquête?

Nous aimerions que toutes les personnes canadiennes, syndiquées ou non, qui travaillent à contrat dans les domaines des arts de la scène, du cinéma et de la télévision participent à l’enquête, y compris, sans s’y limiter, dans les postes ou les secteurs suivants : artiste, membre de régie ou d’équipe, création, scénarisation, direction de production, réalisation, chorégraphie, conception de décors et de costumes, production, post-production, cinématographie, réalisation et autres, ainsi qu’administration ou gestion des arts. Si vous êtes du Canada mais travaillez dans l’un de ces domaines à l’étranger, ou si vous étudiez dans le but d’y faire carrière, nous aimerions également connaître votre point de vue. L’enquête s’adresse aux personnes de 18 ans et plus qui travaillent dans les domaines des arts de la scène, du cinéma et de la télévision.

Combien de temps faudra-t-il pour participer à l’enquête?

Cette enquête, la première en son genre au Canada, pourra nécessiter entre 15 et 30 minutes de votre temps, en fonction de votre expérience. Nous apprécierions que vous répondiez au plus grand nombre de questions possible, mais sachez que la plupart sont facultatives.

Plus de détails sur le questionnaire

Le questionnaire est composé de six courtes sections comprenant des questions sur votre expérience et sur ce que vous aimeriez qui soit fait pour améliorer les conditions de travail dans le domaine des arts, notamment en ce qui touche les mesures que devraient prendre les syndicats ou les organismes employeurs, ce que les gouvernements exigent des organismes employeurs, et ce que les bailleurs de fonds peuvent faire pour améliorer la sécurité des personnes qui travaillent dans le domaine, qu’elles soient ou non syndiquées. Le questionnaire contient des questions de nature personnelle sur les expériences de harcèlement sexuel que vous pourriez avoir vécues au travail. Chaque section est précédée d’une mise en garde et donne l’option de la sauter. Votre bien-être passe avant tout. Une série de questions à la fin du questionnaire a pour but de nous aider à mieux comprendre les façons dont des caractéristiques d’ordre démographique peuvent rendre certaines personnes plus vulnérables ainsi que l’impact que peuvent avoir les facteurs démographiques intersectionnels dans les situations de harcèlement et de violence de nature sexuelle.

Utilisation du questionnaire

Hill Stratégies analysera les réponses au questionnaire et rendra compte des résultats à Rosa.

  1. Automne 2020: Vous partagez votre expérience et les changements que vous souhaitez voir dans le questionnaire de Rosa.

  2. Automne-hiver 2020: Hill Stratégies analyse les données et prépare un rapport à l’intention de Rosa.

  3. Hiver 2021: Rosa publie les résultats de l’enquête en même temps que l’étude de la Dr Salina Abji sur les politiques et les ententes qui existent actuellement dans les milieux de travail syndiqués et non syndiqués.

  4. Printemps 2021: Rosa travaille avec les intervenants de l’industrie pour apporter des changements urgents en fonction des résultats de l’enquête et des analyses.

Caractère confidentiel

Nous sommes conscients que les personnes survivantes du harcèlement et de la violence peuvent être particulièrement sensibles aux questions de vie privée. Voici ce que nous faisons pour préserver le caractère confidentiel de vos réponses:

  • Toutes vos réponses sont anonymes.

  • Aucun détail identifiant n’est recueilli (nom, adresse courriel, etc.).

  • L’enquête est menée au moyen d’un lien anonyme à partir du site Internet de Rosa. Un lien anonyme signifie que toutes les personnes qui répondent au questionnaire utilisent le même lien. Celui-ci ne peut donc être retracé à des renseignements confidentiels tels qu’un nom, une adresse courriel, un numéro de téléphone, une entreprise ou un organisme.

  • Votre adresse IP n’est pas enregistrée.

  • Vos réponses individuelles sont gardées confidentielles et ne sont vues que par le personnel d’enquête de Hill Stratégies.

  • Rosa a uniquement accès aux résultats globaux (c.-à-d. les réponses consolidées de nombreux répondants). Les seules exceptions ont trait à deux questions ouvertes où les réponses écrites peuvent être citées directement dans notre rapport (mais toujours de façon anonyme).

  • Le questionnaire lui-même est logé sur le site de LimeSurvey (sous contrat avec Hill Stratégies), et non sur le site de Rosa.

  • LimeSurvey utilise le cryptage pour sauvegarder les réponses au questionnaire, lesquelles sont conservées sur des serveurs canadiens sécurisés.

  • Hill Stratégies télécharge périodiquement les résultats de l’enquête et les sauvegarde dans un fichier protégé par mot de passe. Les réponses au questionnaire et les autres données en lien avec l’enquête sont protégées par mot de passe et uniquement accessibles à deux membres du personnel autorisés de Hill Stratégies. L’information est gardée dans des lieux sécurisés, protégés contre l’accès non autorisé, et conservée uniquement durant la période raisonnablement nécessaire.

  • Vous devez répondre au questionnaire en une seule fois, ce afin que le site n’ait pas à placer de témoin (cookie) dans votre ordinateur pour marquer la partie du questionnaire déjà remplie. (Un témoin est un fichier texte de petite taille stocké sur le terminal de l’internaute par le navigateur Web afin de faciliter la navigation. Source: Wikipedia.)

  • Votre adresse IP n’est pas enregistrée ni conservée une fois vous avez fini de répondre au questionnaire.

Si vous utilisez un ordinateur public ou si le respect de la vie privée vous préoccupe particulièrement, vous pouvez effacer l’historique et le cache du navigateur lorsque vous avez fini de répondre au questionnaire.

Le questionnaire est conforme à toutes les sections des Normes pour la recherche sur l’opinion publique effectuée par le gouvernement du Canada—Sondages en ligne, à une exception près. Pour de nombreux répondants, l’enquête peut nécessiter plus des 20 minutes recommandées. Le questionnaire est plutôt long car jamais une telle enquête n’a été menée et nous avons besoin de beaucoup d’information pour apporter des changements dans ces domaines.

L’équipe de Rosa a consulté des professionnels juridiques tout au long du processus de conception de cette enquête.

Qui administre l’enquête?

L’enquête est une collaboration entre Rosa et Hill Stratégies.

Rosa a demandé à Hill Stratégies de mener une enquête afin de l’aider à comprendre et à améliorer les milieux de travail dans les domaines des arts de la scène, du cinéma et de la télévision au Canada. Hill Stratégies est une société canadienne spécialisée dans l’application des méthodes de recherche en sciences sociales au secteur des arts qui allient des méthodologies de recherche rigoureuses à des méthodes de communication efficaces.

Les données de l’enquête sont recueillies par LimeSurvey, une plateforme logicielle de sondage indépendante sous contrat avec Hill Stratégies. Pendant et après la période de l’enquête, seuls deux membres autorisés du personnel de Hill Stratégies auront accès aux réponses au questionnaire sur la plateforme de LimeSurvey.

Si j’ai reçu un courriel me demandant de participer à l’enquête, mes réponses seront-elles tout de même anonymes?

Oui. Si vous avez reçu un lien au questionnaire d’un organisme du domaine des arts, d’une ou d’un collègue, d’un syndicat ou d’une guilde, vos réponses demeureront anonymes conformément à l’information sur la protection de la confidentialité fournie à la question no 4 ci-dessus.

Comment puis-je accéder au questionnaire?

Le questionnaire se trouve sur un site sécurisé. Toute personne qui travaille à contrat ou est en recherche de travail dans les domaines des arts de la scène, du cinéma ou de la télévision peut accéder au questionnaire ici.

Puis-je interrompre la réponse au questionnaire et continuer plus tard?

Non. Pour des raisons de protection de la vie privée, nous avons opté pour que le questionnaire doive être rempli au complet en une seule fois. Ainsi, le site de l’enquête n’aura pas à placer de témoin (cookie) dans votre ordinateur pour marquer la partie du questionnaire déjà remplie. (Un témoin est un fichier texte de petite taille stocké sur le terminal de l’internaute par le navigateur Web afin de faciliter la navigation. Source : Wikipédia.)

Puis-je changer une réponse sur une page du questionnaire que j’ai déjà remplie?

Oui, le questionnaire permet de retourner en arrière pour changer une réponse à une question précédente (à l’aide du bouton Précédent au bas de chaque écran).

Pourquoi le questionnaire contient-il des questions d’ordre démographique, et comment ces renseignements seront-ils utilisés?

On demande aux participants de répondre à neuf questions démographiques générales en lien avec le sexe, l’âge et l’origine raciale. Ces questions sont importantes car elles peuvent nous aider à détecter la présence de racisme et de discrimination systémiques dans le domaine des arts. Ceci nous permettra de présenter les résultats de l’enquête en catégories globales. Nous souhaitons particulièrement comprendre la façon dont les caractéristiques démographiques peuvent rendre certaines personnes plus vulnérables et l’impact que peuvent avoir les facteurs démographiques intersectionnels dans les situations de harcèlement sexuel dans le milieu de travail.

Le sondage comporte-t-il des questions délicates? Que faire si j’ai besoin de soutien pour répondre aux questions?

Certaines des questions du sondage portent sur le harcèlement sexuel que vous avez pu observer ou vivre au travail. Nous sommes conscients que ces sujets peuvent être difficiles, et nous tenons à vous assurer que le temps et l’effort que vous mettrez à partager votre vécu aidera à créer des milieux de travail plus sûrs dans le domaine des arts.

Certaines questions risquent de déclencher une réaction chez vous. Votre santé mentale est primordiale, et c’est pourquoi nous avons préparé une liste de ressources que vous pouvez consulter à tout moment pendant que vous répondez au questionnaire. Nous vous rappelons que le questionnaire est confidentiel et que vos réponses demeureront entièrement anonymes.

Qu’arrivera-t-il lorsque j’aurai fini de répondre au questionnaire?

Une fois que vous fermerez le navigateur dans lequel vous avez répondu au questionnaire, il ne devrait rester aucune trace de votre participation. Si vous utilisez un ordinateur public ou si le respect de la vie privée vous préoccupe particulièrement, vous pouvez effacer l’historique et le cache du navigateur lorsque vous avez fini de répondre au questionnaire et ensuite quittez le navigateur.

Toute personne qui visitera le site de l’enquête sur le même ordinateur par la suite verra la page frontispice du questionnaire.

Pour des raisons de protection de la vie privée, nous avons opté pour que le questionnaire doive être rempli au complet en une seule fois. Ainsi, le site du sondage n’aura pas à placer de témoin dans votre ordinateur pour marquer la partie du questionnaire déjà remplie.

Que puis-je faire si j’ai d’autres questions au sujet de l’enquête?

Veuillez communiquer avec Alix MacLean chez Hill Stratégies à alix@hillstrategies.com.